雇佣关系中,雇员在履行职务期间,对第三人造成了侵权损害,由雇主承担赔偿责任。
是不是最新的法律有了新的规定,雇员也要承担一定的责任啊,如果起诉,要将雇主和雇员一同作为被告人啊?说是防止雇员是恶意侵权损害,有这个说法吗?还是公司与合伙企业的有区别呢?
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